银行如何立足本职践行使命担当
在银行工作，感觉挺累，任务也多，想辞职，但却不知道自己该干点什么？
在银行工作，感觉挺累，任务也多，想辞职，但却不知道自己该干点什么？
行行出状元。顺其自然。在找到新工作或更好的工作之前，先把工作做好。任何职业都有自己的长处和短处，那个行业也有竞争，很累，甚至很无聊。俗话说，:的成年人不舒服，不舒服。生活总是这样。It 经过几十年的风风雨雨，这是:的正常生活。只要你耐心做好自己的工作，做好自己的事业，你就可以提高自己的技能，或者提高自己的地位。保持平常心最重要！
银行职员收入高吗？可以就此聊聊吗？
在大多数人看来，银行员工的收入是比较高的，但也和具体岗位有关。不同岗位的收入也有很大差异。
以我为例。我在银行做过柜员，客户经理，产品经理。这三个岗位的收入差距还是很大的。
柜员当柜员，平均月薪四千左右。有时候，他也会完成一些存款任务，分行会额外给一些补贴。基本上年薪6万不是问题。对于一些老员工来说，客户资源多，柜员水平高，收入可以达到8万甚至更多。
柜员是银行里技术含量比较低的岗位，也属于纯服务型岗位。它的工资在所有银行都不算高，也不可能高。如果一家银行的柜员工资超过10万，那么这家银行的工资确实不错。
客户经理客户经理主要分为财务经理和信贷经理。理财经理主要考核存款和理财的业绩。信贷经理主要考核贷款业绩，存款指标也有，但不多。他们的工资完全取决于他们的表现。低配的能拿10万，高配的能拿50万。差距还是很大的。
一般来说，信贷客户经理的工资波动很大，从很高到很低。不良贷款的高低会严重影响客户经理的薪酬。相比之下，理财经理的工资相对稳定，一旦达到一定高度，一般不会下降太多。
产品经理产品经理是银行的中后台岗位，几乎没有业绩指标。这些中后台的工资比较稳定，干多干少基本一样。工资因人而异的能力水平和岗位的重要性，一般集中在12万到25万之间。
产品经理是偏向业务线的岗位，工资可能略高。后勤、办公室等那些岗位，工资可能相对低一些，一般在10万以内。
总结:我经历的三个岗位，基本可以代表银行大部分基层员工的薪酬水平。没有大家说的那么高，但也能超过其他大部分同档次行业的工资。
什么？;更多的，上面描述的是普通员工的工资水平。对于银行高管的薪酬水平，则是另一个世界。分公司的负责人是业务部门的老板，而部门总是经理是总公司部门和办公室的老板，这两类人的薪酬体系和客户经理、产品经理基本相同。前者以分支机构的经营业绩为基础，后者根据部门的重要性和人员的能力来确定。不过他们年轻的时候轻松拿到30多万不是问题。